Terre des Hommes logo
Our missionWhat we doRegionsCountriesSearch
Donate
Fight with us
HomeOur missionWhat we doRegionsCountriesSearchDonateFight with us
LatestPublicationsOur organisationContact
Volunteers vacancies

Senior HR Adviseur / Recruiter

Ben je op zoek naar een veelzijdige HR functie in een organisatie met een maatschappelijk doel? Heb je ruime ervaring als zelfstandig senior adviseur HR? Dan hebben wij een uitdagende functie van je!

Werken bij Terre des Hommes is strijden tegen uitbuiting van kinderen.

Strijd mee tegen uitbuiting van kinderen. Kom werken bij Terre des Hommes. Wij strijden al sinds 1965 tegen uitbuiting van kinderen. Wereldwijd. Zonder te discrimineren. Met respect voor lokale culturen. 

Over de rol

De organisatie is sterk in ontwikkeling. Als Senior HR adviseur draag je zorg voor de vormgeving, uitvoering en naleving van het HR beleid en Recruitment. Je herziet of werkt vastgesteld beleid uit in procedures en regelingen. Je bent verantwoordelijk  voor een brede HR  portefeuille.  In deze functie kun je in de volle breedte van het hr vak je hart ophalen. 

Wat ga je doen en waarmee ga jij impact maken?

  • HR beleid: Je signaleert ontwikkelingen, knelpunten en (praktische) behoeften op HR-vlak en initieert op basis hiervan voorstellen en beleidsstukken.
  • HR advies: Je adviseert en coacht leidinggevenden bij het juist uitvoeren van ziekteverzuim, functionerings vraagstukken en het toepassen van arbeidsvoorwaarden, procedures, wet- en regelgeving.  
  • HR administratie:  Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van de volledige personeelsadministratie en dossierbeheer samen met de HR administratief medewerker. 
  • Recruitment: Je neemt verantwoordelijk voor de werving & selectie van nieuwe medewerkers, employer branding en on- en offboarding.
  • Learning & Development: Je begeleidt loopbaanontwikkelingstrajecten, signaleert trainingsbehoeften en je regelt en coördineert trainingen en opleidingen.
  • Performance Management: Je neemt de verantwoordelijkheid voor de voorbereiding en begeleiding van de Performance Management Cycle.
  • Arbeidsongeschiktheid & Employability: Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van het verzuimbeleid, het begeleiden van het ziekteverzuimproces en het bewaken en het analyseren van verzuim. Je bent contactpersoon richting onze arbodienst en begeleidt de managers in het verzuimproces.

 Het team: 

Je maakt deel uit van het HR  & Operations team bestaande uit de Manager HR & Operations, een HR administratief medewerker en jij als Senior HR Adviseur.  Je gaat nauw samenwerken met de HR administratief medewerker en je rapporteert aan de Manager HR & Operations. Ons team zet zich in voor 50 medewerkers in Nederland en ondersteunt de HR adviseurs van de buitenlandse kantoren.

Wie ben jij?

Een enthousiaste collega met passie voor het HR-vak met;

  • Minimaal een relevante  HBO opleiding;
  • Minimaal 5 jaar ervaring op gelijkwaardig niveau (je hebt eerder gerapporteerd aan het MT); 
  • Je bent een stevige adviseur en sparringpartner  voor management en de HR Manager;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord- en geschrift;
  • Internationale HR ervaring is een pre;
  • Recruitment ervaring;
  • Kennis en ervaring met sociale zekerheid en arbeidsrecht; 
  • Pragmatische, organisatie sensitief, flexibele, klant-  en resultaatgerichte werkinstelling;
  • Je kan goed luisteren, weet zaken goed vast te leggen en te verwoorden;
  • Staat stevig in je schoenen en laat je niet snel uit het veld slaan;
  • Een goed gevoel voor organisatie en verhoudingen;
  • Ervaring met NMBRS, Homerun en Google Suite is een plus.

Wat biedt Terre des Hommes

Terre des Hommes is een groeiende organisatie in beweging. Dit biedt veel kansen voor eigen initiatief. Doordat Terre des Hommes zelf programma’s en projecten uitvoert is het verschil dat de organisatie, en dus ook wat jij maakt, elke dag zichtbaar en tastbaar. Wij bieden:

  • Een functie waarbij je bijdraagt aan een betere wereld voor kinderen.
  • Een organisatie met bevlogen collega’s, die elk vanuit hun eigen discipline willen bijdragen aan Terre des Hommes; 
  • Een goed bereikbaar kantoor midden in het bruisende Den Haag, de stad van mensenrechten en (internationale) politiek, (momenteel werken we vanuit huis);
  • Een jaarcontract, met de intentie tot verlenging na onbepaalde tijd na 1 jaar; 
  • De salarisschaal voor deze functie kent een minimum van 3.400,- en maximum van 4.822,- euro per maand op basis van 36 uur,  afhankelijk van ervaring en senioriteit.
  • Prima arbeidsvoorwaarden passend binnen de goede doelen sector, met o.a. een pensioenregeling, reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen.

Enthousiast?

Kom je ons HR team versterken?  Dan zien we graag je cv en motivatie tegemoet. Upload je sollicitatie hier.

Overige informatie

Terre des Hommes streeft naar diversiteit en gendergelijkheid binnen de organisatie. Daarom worden al mensen ongeacht hun geslachtsidentiteit, seksuele geaardheid, ras, religie, cultuur etc. aangemoedigd om te solliciteren. Terre des Hommes streeft ernaar talent aan te trekken dat niet alleen past bij de baan, maar ook onze normen/waarden en principes deelt.  

Note: Aanbiedingen zijn onder voorbehoud aan positieve referenties en passende screening controles, waaronder een VOG en/of controles op de financiering van terrorisme, of integriteitscontroles / referenties met betrekking tot wangedrag en disciplinaire maatregelen tijdens eerdere dienstverbanden. Als u solliciteert bij Terre des Hommes, gaat u ermee akkoord dat Terre des Hommes een dergelijke pre-indienstname screening zal uitvoeren. Terre des Hommes neemt deel aan de Inter-Agency Misconduct Disclosure Scheme.

Terre des Hommes is helaas niet in de gelegenheid om een werk/verblijfsvisa te bieden voor sollicitanten buiten de EU.

Wij stellen Acquisitie naar aanleiding van deze vacature niet op prijs. Het delen van de vacature in je  netwerk daarentegen wel!

Our missionWhat we doRegionsCountriesSearch
DonateFight with us
LatestPublicationsOur organisationContactPartners